La transferencia de conocimientos de empleados cualificados a personal nuevo es esencial para mantener los estándares y preservar las competencias especializadas. Pero los conocimientos incorporados pueden ser difíciles de visualizar, y aún más difíciles de articular en los procedimientos de formación. Utilizamos el seguimiento ocular para captar las habilidades ocultas y ayudar a las organizaciones a mejorar la formación, los procedimientos y la calidad.
A veces, la única manera de obtener información de gran alcance es capturar el comportamiento y la toma de decisiones a medida que sucede. Tobii Glasses X le permiten ser testigo de perspectivas en primera persona de personas reales en contextos reales. Construya una imagen clara del rendimiento profesional, del comportamiento de los empleados y de los usuarios - dondequiera que estén, hagan lo que hagan a través de nuestro software fácil de usar, Glasses Explore.
Understanding human behavior will benefit aviation safety, space exploration, and enable safe, autonomous flight.
NASA Research Scientists
NASA LANGLEY RESEARCH CENTER
We are constantly looking for novel data sources to measure and analyze player performance. Tobii's hardware and software does just that - delivering accurate and robust data that allow us to gain a new perspective on how players perceive and process visual stimuli.
Jacob Eisenberg
Director of Baseball Sciences, Chicago Cubs
The accuracy and efficiency of the inspection process has been improved, the eye tracker has proven useful for training. We have halved the training time for new hires.
Kaname Hirayama
PLANT GENERAL MANAGER, DENSO
This is the first time we can actually get data on visual human information collection…and we can use this data to optimize training procedures, we can also optimize operative procedures.
Prof. Dr. Christoph Starck
GERMAN HEART CENTER BERLIN
The average training time is one full week, and we hope these study results and video will save us two days per employee. Ideally, this would save us about 400 hours of training time per year in that department.
Jacob Hammill
SYSTEMS MANAGEMENT AT H&H CASTINGS
In the future, we’d like to expand the use of eye tracking not only in the manufacturing department but also in the development department. We want to use it as foundational data for the full automation of the production line. We also hope to actively introduce the benefits of eye tracking to our overseas factories.
Mr. Shunsuke Tanimoto
DX PLANNING AND PROMOTION DEPARTMENT
Eye tracking can take us to the next level of understanding of what we should change or correct to reach more details in our standardized work
Peter Björnholm
Senior Lean Management Advisor, DynaMate AB
Ya se trate de cirujanos en un quirófano, pilotos en un simulador o atletas en el campo de juego, el seguimiento ocular muestra cómo los mejores profesionales desarrollan habilidades y completan sus tareas mediante el análisis de su comportamiento subconsciente.
Muchas de las habilidades que los empleados desarrollan con el tiempo están ocultas y son difíciles de captar. El seguimiento ocular le permite registrar y comprender estos conocimientos para facilitar la formación, la retención y la estandarización.
Comprenda cómo se desenvuelven sus empleados en el entorno de trabajo e identifique los factores que influyen en la salud y la seguridad, como la conciencia situacional.
Nuestras soluciones de seguimiento ocular capturan datos sobre el comportamiento de la mirada que pueden utilizarse para desarrollar mejores programas de entrenamiento, métodos de evaluación y estrategias de prevención de lesiones.
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